求める人物像
We need peaple like ...
「求めているのは、
もの言わぬものに、ものを言わせる者」
求める人物像・選考基準
- 強さ
- 意志力・実行力・責任感・継続性
- 創造力
- 感性・独自性・集中力
- 協調性
- 努力・気配り・コミュニケーション
表現力・論理性
- ファッションが好き
もの言わぬものに、
もの言わせるものづくり
- これにはこんな意味が込められています。
- キングの社是は、揺るぎない信念を持ち、情熱を傾け、独創性のある商品を生み出して、業界に革新をもたらしてきた山田松義創業者社長の座右の銘。他社にはできないすぐれた商品をつくるというものづくりに対する姿勢と、つくるだけでは満足してはならないという商人としての気迫が込められています。
私たちは常に社会と生活者を見つめ
たゆまぬ創造と変革を行い
より充実した生活にしよう。
- これにはこんな意味が込められています。
- 常にお客様が求めているものは何かを考え、お客様の期待に応えられる事業を展開すること。時代を的確に捉え、勇気を持って自ら変革していくこと。それがキングの企業理念。そして、お客様を幸せにすることで、キング社員も対価を得、自らの日々も楽しいものにしていきたいという思いが込められています。
まっすぐだけれども柔軟性がある。
ひとつのことをやり通せるけれど、
いろんなことにも興味が持てる。
時代のニーズを追いながらも、
これまでにない新しいものが生み出せる。
そんな、もの言わぬものにものを
言わせられる人材です。
ちょっと難しいですか？でも心配はいりません。
大切なのは人柄です。
ファッションが好きという素直な気持ちです。
後はキングがあなたの個性を、
可能性をきちんと育てていきます。
ぜひ一緒に働きましょう。